- Zuid-Holland
Chef Werkplaats / Meewerkend Voorman
Functie omschrijving
Ben jij een ervaren technische leidinggevende die niet alleen de touwtjes in handen neemt, maar ook meewerkt in de werkplaats? Wil jij je technische kennis inzetten om een groeiend team te begeleiden en de werkplaats naar een hoger niveau te tillen? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou!
Wat ga je doen?
In de rol van Chef Werkplaats / Meewerkend Voorman geef jij leiding aan de werkplaats in Rotterdam, die verantwoordelijk is voor reparaties, onderhoudsbeurten en veiligheidskeuringen van onder andere hoogwerkers, bouw- en grondverzetmachines. Je bent de schakel tussen de verhuur en de werkplaats en zorgt voor een optimale planning, coördinatie en controle van de werkzaamheden. Jij zorgt ervoor dat de machines efficiënt, veilig en volgens de hoogste kwaliteitsnormen gerepareerd worden.
Jouw taken:
- Leidinggeven aan de werkplaats en het coördineren van de dagelijkse werkzaamheden.
- Uitvoeren van technische controles en het oplossen van (complexe) storingen aan mobiele werktuigen.
- Begeleiden en coachen van medewerkers in de werkplaats, zodat het team steeds beter presteert.
- Communicatie onderhouden met klanten, werkplaatsmedewerkers en interne afdelingen om duidelijkheid te scheppen over planningen en verwachtingen.
- Zorgen voor de veiligheid en kwaliteit van de werkzaamheden in de werkplaats.
Functie eisen
- MBO+ werk- en denkniveau, verkregen door een technische opleiding.
- Leidinggevende ervaring in een technische en dynamische omgeving.
- Ervaring met mobiele werktuigen is een pré.
- Stressbestendigheid en het vermogen om prioriteiten te stellen in een drukke werkomgeving.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om helder en doelgericht te werken.
- Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
Bedrijfsprofiel
Arbeidsvoorwaarden
De arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de ABU CAO, waarbij wij de emolumenten aanhouden conform de inlenersbeloning van onze opdrachtgevers en tevens aangevuld met diens eigen regelingen (zoals bijvoorbeeld een bedrijfsauto, werkkleding, gekeurd gereedschap en een collectieve ziektekostenverzekering) en VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.
De volgende zes onderdelen in de ABU CAO valt onder de inlenersbeloning:
- Geldende periodeloon in de schaal
- ATV/ADV
- Toeslagen
- Initiële loonsverhoging
- Kostenvergoedingen
- Periodieken
Wij leiden op, wij stellen te werk! 0880101300 #sterk in Installatiewerk, Bouw/Infra, Proces- en Maakindustrie.
Interesse?
Enthousiast om aan de slag te gaan? Reageer dan snel door middel van de solliciteer button. Heb je vragen of wil je meer informatie? Bel of stuur ons een WhatsApp 088-0101300.