- Noord-Holland
Recruitment Consultant (Techniek)
Functie omschrijving
Wil jij impact maken in techniek-recruitment én groeien in sales en accountmanagement? Als Recruitment Consultant (Techniek) verbind je technische professionals met mooie opdrachten en bouw je aan duurzame klantrelaties. Fulltime (40 uur).
Wat ga je doen
- Je werft nieuwe klanten (telefonisch) en bouwt bestaande relaties uit; je onderhandelt over tarieven en opdrachten.
- Je zoekt, spreekt en beoordeelt kandidaten; je begeleidt ze door het hele proces tot en met aanbieding en start.
- Je begeleidt gedetacheerde professionals en voert voortgangs- en functioneringsgesprekken.
- Je beheert je eigen portefeuille met vacatures en klanten, bewaakt doorlooptijden en kwaliteit.
- Je werkt nauw samen met collega’s aan succesvolle plaatsingen en klanttevredenheid.
Functie eisen
Wat breng je mee (Must-have)
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands.
- MBO/HBO werk- en denkniveau (of aantoonbare equivalentie door ervaring).
- Energie in bellen, netwerken en relatiebeheer; commercieel ingesteld.
Nice-to-have
- Ervaring in recruitment/arbeidsbemiddeling (bij voorkeur in techniek).
- Ervaring met telefonische new business en onderhandelen over tarieven.
- Rijbewijs B.
Bedrijfsprofiel
Onze missie:
De Technische Detacheerder is een organisatie in beweging met een eigen identiteit, een heldere manier van werken, een persoonlijke benadering en respect voor iedereen. Wij hechten waarde aan integriteit. Wij zijn kritisch en continu op zoek naar verbetering. In de samenwerking met onze relaties zoeken we altijd doelgericht naar de optimale win-win situatie. Onze missie is dan ook vakkundige techneuten in de installatietechniek bij erkende installateurs te werk stellen
Wij leiden op, wij stellen te werk! 0880101300 #sterk in Installatiewerk, Bouw/Infra, Proces- en Maakindustrie.
Arbeidsvoorwaarden
Wat krijg je
- Salaris vanaf €2.800 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
- Bonusregeling zonder plafond, gekoppeld aan persoonlijke/teamresultaten.
- 25 vakantiedagen, pensioenregeling (via A.S.R.), en moderne tools (o.a. LinkedIn Premium).
- Leaseauto en brandstofpas.
- Opleidingen en coaching via onze Academy voor vakinhoudelijke en persoonlijke groei.
Succes in 3–6 maanden
- Je bouwt een eigen klant- en kandidatenpijplijn op.
- Je realiseert de eerste succesvolle plaatsingen en terugkerende opdrachten.
- Je scoort hoge tevredenheid bij klanten en kandidaten.
- Solliciteren
Reageer via de sollicitatieknop met je CV (en korte motivatie). We nemen snel contact op.